2016年中信银行西宁分行招聘公告

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　　中信银行西宁分行作为中信银行总行直属分行，自 2013 年 6 月正式开业以来，全行上下积极进取，勇于创新，呈现出强劲上升的良好发展势头。 根据业务发展需要，现诚邀各类金融人才加盟，中信银行西宁分行将为您提供良好的发展空间和极具竞争力的薪酬福利待遇，共同体味创业的激情与快乐，实现中信与您的共同成长!

　　基本要求

　　一、遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录;

　　二、具有国家认可的全日制本科及以上学历;

　　三、35 周岁以下，中高级管理人员年龄不超过 45 周岁;

　　四、中高级管理人员一般应具有 5 年以上商业银行相关管理经历或 7 年以上金融、经济管理工作经历;专业技术人员一般应具备 2年以上商业银行相关工作经历或3 年以上金融、 经济工作经历;柜员一般应具备 1 年以上银行相关工作经历;

　　五、具有相关岗位的上岗证书或执业资格证书;

　　六、积极乐观，身心健康，具有较强的学习创新能力和团队合作意识;

　　七、 符合亲属回避的有关规定;

　　八、其他应具备的条件。

　　招聘职位及岗位职责

　　1.支行行长若干名：负责落实总分行业务发展思路，完成各项经营指标

　　2.市场营销负责人若干名：负责团队市场营销工作，作为支行长的储备人选

　　3.公司客户经理若干名：从事公司业务营销，客户维护和综合开发

　　4.零售客户经理若干名：从事零售业务营销，客户维护和综合开发

　　5.小企业客户经理若干名：从事小企业业务营销，客户维护和综合开发

　　6.理财客户经理若干名：从事个人储蓄、理财等零售业务开发及客户维护工作

　　7.网络金融客户经理若干名：从事电子银行业务营销，客户维护和综合开发

　　8.金融同业客户经理若干名：从事金融同业业务营销，客户维护和综合开发

　　9.国际业务客户经理若干名：从事国际业务营销，客户维护和综合开发

　　10.风险管理若干名：从事风险管理工作

　　11.人力资源管理若干名：从事人力资源管理工作

　　12.财务会计管理若干名：从事财务会计管理工作

　　13.信息科技管理若干名：从事信息科技管理工作

　　14.办公室综合管理若干名：从事宣传、文秘、基建、集中采购、后勤等工作

　　15.合规管理若干名：从事合规、内审管理等工作

　　16.柜员若干名：从事柜面业务

　　待遇

　　以上人员一经录用，按照《劳动法》等相关法律规定享受等级工资、绩效工资、奖金、社会保险和各项补贴;享有国家、企业全方位福利保障和派至境内、境外进行学习培训的机会，同时提供良好的职业发展平台。

　　应聘方式

　　有意应聘者，请选用以下方式之一投递简历：

　　1. 将简历通过电子邮件形式发送至：xiningbg@citicbank.com

　　2. 持简历至西宁市城西区交通巷 1 号中信银行西宁分行办公室现场报名或邮寄至以上地址 (邮编 ：810008，并在信封上注明“应聘”)。

　　联系电话：0971-8812611

　　传真：0971-8812616

　　联系人：张女士

　　应聘资料我单位将严格保密，恕不退还!