2020-02-24 17:07:16 公务员考试网 https://www.huatu.com/ 文章来源：未知
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不利于团结的话不说，不利于团结的事不做。这需要我们有一颗豁达的心态去面对职场上的种种问题，你认为这是个事那有可能这真就是个事。在一个单位我们是很难去改变这个大环境，也很难去改变某一个人，但是我们改变不了环境可以改变态度，改变不了他人可以改变自己、继而通过自己来影响他人。比如“作为职场新人，面对老同事的排挤、刁难，怎么办?”这里面如果我们在答题时候总是在复述“排挤”“刁难”的字眼，有可能会给考官强化这类负面印象。那么我们是否能够尝试着把这个词的负面色彩弱化下呢?能不能用“老同事对我有些看法或者不同的声音，我觉得这都很正常，关键是要有积极的态度来直面问题、下决心去解决问题。”这样的演绎不仅会传递一种大事化小、小事化了的处世态度，也会让考官感受到我们说话的技巧性。
希望这些说话技巧能够为大家在回答这类题目时候有所帮助，只要广大考生能够抓住这些核心理念不放松，加上平时的训练，就可以达到很好的答题效果。
（编辑：HYR）
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