2021-11-18 08:53:57 事业单位考试网 https://www.huatu.com/ 文章来源：未知
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精准感知——何为归纳
归纳，归拢并使之有条理，是将一段凌乱无序的材料，整理为更加条理清晰的答案。举个例子而言，在工作中领导可能会给你和你的同事安排一些任务，目的是了解下你们的工作能力如何，为下一步的提拔做出评判。比如：去调查下A辖区群众生活面临什么问题。你调查出来可能有以下信息：
1.B是孤寡老人，没人赡养，生活状态比较差;
2.D家的孩子户口还没有解决;
3.E家的孩子都不在身边，老人身体比较不好，暂时生活没人照顾;
4.F家孩子还没有落户，现在不知道怎么办;
5.G家很多人都挤在一间房子里，房子已经是危房了;
6.H家的保障房还没有落实下来。
而你的同事给出的调查结果是：
养老问题：1.B是孤寡老人，没人赡养，生活状态比较差;2.E家的孩子都不在身边，老人身体比较不好，暂时生活没人照顾。
户口问题：1.D家的孩子户口还没有解决;2.F家孩子还没有落户。
住房问题：1.G家很多人都挤在一间房子里，房子已经是危房了;2.H家的保障房还没有落实下来。
二、精准审题——何时需归纳
归纳总结是常考的一种题型，也是申论中非常重要的一种能力。那么，什么时候必须进行归纳呢?这时候必须要把握准题干和要求。
一般情况下，当题干中出现分类、归纳、总结、整理、种种等词汇时，必须进行归纳。比如：2021年浙江省考中，根据资料六，简要归纳浙江产业创新服务综合体建设的主要方法。再如：2018年河北省考中，根据给定资料1，总结H县乡村垃圾分类工作的成功经验。
另外，当要求中出现分类明确、分类合理、从......几个方面进行梳理等，必须进行归纳。比如：2016年国考中，题目的要求中讲到，围绕黎明的创作宗旨、作品材质及其艺术追求等方面作答。
三、精准作答——如何归纳
可按照事物的不同属性进行归纳。如：主观因素、客观因素。外因、内因。不同主体。不同阶段。不同地域。积极、消极。硬件、软件。动态、静态。
（编辑：青海华图）
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